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インディードの正社員・求人閲覧・パート・看護師・求人掲載方法

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「仕事探しはインディード」のCMでおなじみのインディード。

今回はそんなインディードについてまとめてみました。

インディードの特徴

インディードの特徴は何といってもその求人数。

他の求人サイトと比べても圧倒的に多いです。

なぜ、それほどの求人を集めることができるのか?
それは、インディードの仕組みが従来の求人サイトとは違うからです。

インディードは、「求人サイト」ではなく「求人を探す検索エンジン」。

そのため、他の求人サイトは有料で掲載依頼をされてものしか掲載していないのですが、
インディードは、求人サイト・新聞などのメディア・各種団体・企業の採用ウェブページなど、数千のウェブサイトをシステムが巡回して、求人情報と思われるページを勝手にピックアップして掲載しています。

今までは多くの求人サイトに登録する必要がありましたが、
インディードを使えば複数サイトを行き来する必要がなくなります。

インディードの正社員

インディードの募集は、様々な雇用形態に合わせております。

そのため、正社員の募集もあります。

インディードを見てみると営業職や事務職など、
様々な職種で正社員募集を行っている企業も多いです。

インディードの特徴として、「掲載無料」があります。

つまり、採用費用が通常の求人サイトよりも低くなるのです。

そのため、他の求人サイトからの応募と、インディードからの応募があった場合、
インディードからの採用をする企業もあります。

インディード正社員募集のメリット

  • 求人数が多いので、希望の仕事が見つかりやすい
  • 企業の掲載費用が低いので、企業が採用しやすくなっている
  • 外資系など日本の求人サイトにはないものがある

また、デメリットもあります

インディード正社員募集のデメリット

  • 求人サイトではないので、転職アドバイザーなどがいない
  • 募集が切れているものも掲載されている
  • 無料掲載なので、採用企業の熱量が低い場合がある
  • 専門職などは、求人サイトの方が優れている場合がある

などがあげられます。

他の求人サイトと見比べながら探すのもいいでしょう。

インディードの求人閲覧

求人情報の閲覧は公式サイトから見ることができます。

インディード「求人情報の閲覧」(公式)
https://jp.indeed.com/browsejobs

こちらでは、

  • 会社名からの検索
  • 「都道府県」
  • カテゴリ

を見ることができます。

都道府県に関しては、47都道府県。

カテゴリに関しては、

2019 新卒採用   Web アミューズメント アルバイト エンジニアリング カスタマーサービス クリエイティブ コンサルティング コンピュータ サービス ネットワーク
マーケティング マスコミ 医療 飲食業 運輸 営業 介護福祉 会計 外国語 管理職
教育 金融 建設 公務員 作業 事務 食品 人事 製造 設備管理 伝統工芸
働き方の特徴 販売 不動産 法務

から選ぶことができます。

また、左上にある

「企業クチコミ」や「給与調査」も面白いので、
見てみるのもおすすめです。

インディードのパート

インディードでパートを探す際は、

キーワード検索で「パート」と探すと出てきます。

近場のパートを探す場合は、

「検索オプション」から「勤務地および掲載期間」の
「勤務地」から絞り込むことができます。

半径 5km
半径 10km など

自身が通えそうな距離から絞り込むといいでしょう。

インディードの看護婦

インディードは、「求人を探す検索エンジン」ですので、
看護婦の求人もあります。

こちらもキーワードに「看護婦」と入れて検索すると表示されます。

看護婦専用サイトの求人もありますが、
企業がそのまま募集をかけているもの多くあります。

専用サイトで登録して、比較しながら探すのもいいでしょう。

インディードの掲載方法

インディードへの掲載方法は下記、公式サイトから確認できます。

【公式】求人広告を掲載
https://jp.indeed.com/求人広告

Indeedへの求人掲載は、長期契約不要で初期費用もかかりません。
採用ができた場合も成功報酬は不要です。
有料になるタイミングは、スポンサー求人という有料オプションを活用した時のみです。

他の求人サイトだと、
掲載費用がとられ、
採用費用がとられ、
正社員に採用すると取られ、、、

と多くのタイミングで課金する必要がありますが、

インディードは不要です。

その分、ライバルも多いですが、
インディードが公式サイトで採用のコツを記載しています。

Indeed(インディード)無料掲載の仕組みと方法を採用担当者向けに解説(公式)https://jp.indeed.com/求人広告/c/info/how-to-post-a-job-on-indeed-for-emoloyers

①求める人物像を具体的にイメージする
②会社概要を詳細に書く
③仕事内容を具体的に書く
④仕事で得られるスキルや目指せるキャリアを書く

を記載するといいでしょう。

べージを作るのが難しい、手間だという方は、
クラウドワークスやココナラなどでページを作る人に依頼するのもありです。